Pourquoi intégrer le Pôle formation UIMM Alsace ?
Les atouts en 10 points du Pôle formation UIMM Alsace
Une offre de formation complète
42 formations en apprentissage du niveau CAP au diplôme d’Ingénieur sur l’ensemble du territoire alsacien.
Des manifestations pour découvrir les métiers de l'industrie
Évènements réguliers à destination des jeunes, parents et entreprises ( Journées Portes Ouvertes, Job Dating, Odyssée de l’Industrie, Immersion, Tech Lab…) pour une découverte des métiers et les aider dans l’orientation de leur projet professionnel.
Des plateaux techniques modernes et innovants
L’industrie se transforme et les outils de production 4.0 nécessitent de nouvelles compétences. Pour répondre à cet enjeu le Pôle formation UIMM Alsace veille à ce que ses centres de formation soient modernes et à la pointe de la technologie.
Nos formations en apprentissage sont ainsi en perpétuelle évolution, en accord avec les besoins de nos entreprises industrielles.
L'expérience au service des apprenants
Femmes et hommes de terrain, nos formateurs représentent, par leurs technicités et leurs compétences à transmettre, l’un des atouts majeurs de notre centre de formation. Issus de l’industrie, nos formateurs combinent l’approche théorique à la réalité de l’entreprise. Les apprenants ou apprentis acquièrent ainsi les bases du métier mais aussi de nombreux conseils et retours d’expérience qui permettent de mettre à profits leurs connaissances dans l’exercice de leur futur métier.
Un service d'accompagnement complet depuis la candidature jusqu'à la signature du contrat
- une plateforme pour candidater : HUB3 E
- une plateforme de prise de rendez-vous, pour passer son entretien de motivation : BOOK ME
- organisation d’entretiens de motivation avec les formateurs ou le service recrutement pour vérifier la motivation et le choix d’orientation
- accompagnement et mise en relation individualisée avec les entreprises qui recrutent dans la filière choisie (inutile d’avoir une entreprise pour s’inscrire, le service recrutement vous soutient dans vos démarches) plus de 1250 entreprises partenaires, plus de 1700 offres chaque année
- suivi de l’évolution de la recherche d’entreprise individualisée
- aide à la préparation des entretiens de motivation à travers l’organisation d’ateliers techniques de recherche d’entreprise (en visio-conférence ou en présentiel)
- organisation d’un Job Dating en présence de nos entreprises partenaires qui recrutent
- accompagnement jusqu’à la signature du contrat avec une entreprise.
Des moments conviviaux, des espaces pauses agréables
Organisation de journées détente (journées d’intégration, tournois sportifs, Olympiades des apprentis BDE..).
Des espaces de travail pour stimuler la créativité, favoriser la collaboration et se plonger au cœur de l’industrie (Worldskills, Olympiades des métiers.).
Des groupes de classe à taille idéale pour travailler
Afin de permettre aux apprentis de travailler dans des conditions optimum, les groupes se situent entre 12 et 24 personnes maximum. Disponibles et à l’écoute des apprentis, nos formateurs favorisent la participation de chacun et encouragent les initiatives. Chaque apprenti en tenant compte de ses possibilités et de ses aspirations est accompagné par nos formateurs pour gagner en autonomie et préparer son projet professionnel.
Un département innovation pour une pédagogie innovante
Développement de nouvelles méthodes d’apprentissage (présentiel, en autonomie, à distance), intégration des ressources numériques (serious game, réalité virtuelle, réalité augmentée), accès à des ressources numériques (easi), individualisation des parcours (préparation aux concours d’ingénieur, renforcement des langues, bureautique, parcours découverte llôts de formation..).
Une relation de proximité entreprise et notre centre de formation
Mise en place d’un suivi en binôme entre le formateur référent et le maître d’apprentissage par des visites en milieu professionnel, invitation à des réunions tuteurs, participation aux conseils de section, complétude du livret d’apprentissage, évaluation des compétences en contrôle continu de formation.
La force d'un réseau Alumni
Le Pôle formation UIMM Alsace a lancé depuis peu son réseau d’anciens, DATALUMNI, accessible aux anciens et nouveaux apprentis. Au programme : mentorat, offres d’emploi de nos entreprises partenaires, actualités, service de messagerie interne, événements…
- Si vous êtes un ancien ou un apprenant actuel et que vous n’avez pas encore de compte DATALUMNI, faite une demande d’inscription dès maintenant !
- Si vous êtes une entreprise et que vous recrutez sur un poste industriel, envoyez toutes les informations à marketing@formation-industries-alsace.fr pour la publication de votre offre sur DATALUMNI.
